Según datos del Departamento de Trabajo, los empleados de las tiendas de indumentaria masculina ganaron en promedio $23.13 por hora en noviembre pasado, un enorme 56% por encima del salario de $14.81 en las tiendas de indumentaria femenina y una brecha que se amplió respecto de menos de 10% hace unos dos años.

La venta minorista de indumentaria masculina ascendió a 765 millones de dólares en noviembre pasado, 5.4% más que en el mismo período del año anterior y 32% arriba del mínimo post recesión de diciembre de 2009, según la Oficina del Censo. Ese mismo mes, hubo más ventas en tiendas para mujeres, que llegaron a 3,300 millones, pero cayeron 0.6% interanual y crecieron apenas 12% desde el fin del 2009. Las cifras salariales para tiendas de ropa masculina y femenina no se separan según el género de los trabajadores. En el mercado laboral estadounidense, las asalariadas ganaron $771 por semana en el cuarto trimestre, 82% de la media salarial de $944 para los hombres, según el Departamento de Trabajo. Las mujeres también están perdiendo empleos en este tipo de tiendas. Los minoristas de indumentaria y accesorios despidieron a 25,000 mujeres y contrataron a 3,200 hombres en los 12 meses hasta octubre del 2017, según un informe de diciembre del Institute for Women’s Policy Research.